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Der Vorstand

Der Vorstand

 

Ihr VHS-Team:

• ist ein eingetragener Verein‚ der zu großen Teilen aus Mitgliedsbeiträgen und öffentlichen Mitteln finanziert wird und in einer besonderen gesellschaftlichen Verantwortung steht.

• ist konfessionell‚ weltanschaulich und parteipolitisch nicht gebunden. Ihre Veranstaltungen stehen grundsätzlich allen offen und wollen alle einladen.

• Wir‚ d. h. das Team der VHS‚ arbeiten ehrenamtlich und betrachten uns als Dienstleister im Bereich der Bildung für die Bürgerinnen und Bürger sowie für die Kommunen unseres Einzugsgebietes. Unsere Aufgabe ist es‚ qualitativ hochwertige‚ bezahlbare‚ allgemein zugängliche Weiterbildungsangebote bedarfsorientiert zu planen und zu organisieren.

• Im Mittelpunkt der Weiterbildungsarbeit der Volkshochschule stehen unsere Teilnehmerinnen und Teilnehmer. Gelungene Bildung ist keine beliebige Ware‚ sondern auf die Mitwirkung aller Beteiligten angewiesen. Wir sprechen deshalb bewusst nicht von Kunden‚ sondern von Teilnehmern/-innen. Wir begegnen ihnen mit Achtung und respektieren ihre selbstbestimmt artikulierten Weiterbildungsbedürfnisse. Ein Bestandteil unserer Dienstleistung ist die Beratung unserer Teilnehmer/innen. Sie soll die Teilnehmer/-innen dabei unterstützen‚ sich über unser Angebot zu orientieren und eine optimale Auswahl zu treffen.

• Die VHS ist einem ganzheitlichen Verständnis von Bildung verpflichtet. Die politischen‚ sozialen‚ kulturellen‚ privaten und beruflichen Lebensbereiche werden in gleichem Maße als bedeutsam für die Entfaltung der Persönlichkeit betrachtet. Wir organisieren ein Angebot‚ das diese vielfältigen Aspekte berücksichtigt und gleichwertig präsentiert.

• Die VHS Lensahn fühlt sich der aufklärerischen Tradition der Volkshochschulbewegung verpflichtet. Wir möchten‚ dass Menschen ihre Kompetenzen entwickeln können‚ unterstützen die Selbstwirksamkeit und Selbstbestimmung unserer Teilnehmer/-innen. Die vhs möchte daran mitwirken‚ Bildungsbenachteiligung zu reduzieren und Integration zu befördern.

• Die VHS möchte optimale inhaltliche‚ didaktisch-methodische und organisatorische Rahmenbedingungen bieten‚ um Lernprozesse möglichst erfolgreich zu gestalten.

• Gegenüber unseren Teilnehmer/-innen möchten wir an allen Schnittstellen (Auskunft‚ Beratung‚ Anmeldung und Kursdurchführung) ein unbürokratischer und servicefreundlicher Ansprechpartner sein. Die bedarfsorientierte Planung der VHS versucht‚ die Weiterbildungsinteressen der Teilnehmer/-innen möglichst differenziert zu erfassen und in ihrem Programm abzubilden.

• Die vhs Lensahn möchte nicht nur klassischer Bildungsträger sein. Sie ist auch ein vitaler Ort der Begegnung‚ der die Entwicklung sozialer Kontakte fördert und Menschen sowie Gruppen zusammenführt und ins Gespräch bringt. Wir wollen deshalb auch ein offener und fairer Kooperationspartner für andere Akteure‚ Institutionen und Vereine in unserem Einzugsgebiet sein.

• Mit unseren Mitgliedern und Trägern arbeiten wir vertrauensvoll zusammen. Dazu gehört auch die Bereitschaft zur Transparenz und Offenlegung unserer Leistungen‚ wie es die Vereinssatzung der vhs vorsieht.

• Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der vhs gehen wertschätzend und kollegial miteinander um. Sie übernehmen Verantwortung für ihren Zuständigkeitsbereich und sind offen für die Ideen von Teilnehmern‚ Kursleitenden und Kollegen im Interesse einer stetigen Optimierung des Programmangebots.

• Mit unseren Kursleiterinnen und Kursleitern arbeiten wir verlässlich und fair zusammen. Wir schätzen ihr Engagement und ihre Fachkompetenz. Unsere Kursleitenden sind für uns wichtige Ideengeber und haben wesentliche Bedeutung für die qualitative Weiterentwicklung unseres Angebots. Die Mitarbeiter der vhs wollen ihnen kompetenter Ansprechpartner sein und für ihr Lernangebot optimale Rahmenbedingungen schaffen. Zugleich ist sich die Leitung der der vhs bewusst‚ durch die sorgfältige Auswahl der Kursleitenden gegenüber unseren Teilnehmern und Trägern Verantwortung für die inhaltliche und pädagogische Qualität zu übernehmen.

• Die VHS Lensahn arbeitet daran‚ die Qualität ihres Angebots ständig zu verbessern. Sie ist dazu bereit‚ immer wieder ihre Zielsetzungen‚ Programmangebote‚ die methodischen und didaktischen Grundlagen‚ die Servicefreundlichkeit und ihre Kultur nach innen und außen zu überprüfen. Die vhs unterstützt und fördert die Weiterbildung der eigenen Mitarbeiter/-innen.